集團公司舉行迎中秋節慶國(guó)慶茶話會

集團公司舉行迎中秋節慶國(guó)慶茶話會

盛世華章呈氣韻，滄笙踏歌起舞行。在(zài)這(zhè)金秋送爽，丹桂飄香的(de)時(shí)節裏，我們又迎來(lái)了(le／liǎo)一(yī / yì ／yí)個(gè)祥和(hé / huò)美滿的(de)中秋佳節，而(ér)且這(zhè)個(gè)節日與我們祖國(guó)誕辰重合在(zài)一(yī / yì ／yí)天，更讓我們歡欣鼓舞。爲(wéi / wèi)此，集團公司于(yú)9月29日舉行了(le／liǎo)迎中秋節慶國(guó)慶茶話會。

茶話會上(shàng)，氣氛祥和(hé / huò)。大(dà)家暢所欲言，從不(bù)同角度分享了(le／liǎo)各自工作和(hé / huò)生活中的(de)體會，回顧了(le／liǎo)公司的(de)發展曆程，也(yě)爲(wéi / wèi)公司今後的(de)發展提出(chū)了(le／liǎo)寶貴的(de)建議。

大(dà)家一(yī / yì ／yí)緻認爲(wéi / wèi)，華友集團從弱到(dào)強，從小到(dào)大(dà)，發展到(dào)今天，都體現了(le／liǎo)一(yī / yì ／yí)個(gè)團隊團結奮鬥的(de)精神，體現了(le／liǎo)廣大(dà)員工以(yǐ)公司爲(wéi / wèi)家無私奉獻的(de)精神。幾十年來(lái)，老員工任勞任怨，以(yǐ)身作則，大(dà)事講原則，小事講風格，年輕員工善于(yú)學習，銳意進取，在(zài)公司上(shàng)下形成了(le／liǎo)一(yī / yì ／yí)種團結和(hé / huò)諧的(de)團隊精神。

董事長說(shuō)，今天很高興能與大(dà)家一(yī / yì ／yí)起共享節日的(de)快樂。公司發展離不(bù)開大(dà)家的(de)共同努力，公司爲(wéi / wèi)每個(gè)人(rén)提供了(le／liǎo)展示自我價值的(de)平台，大(dà)家的(de)努力和(hé / huò)奮鬥我們都有目共睹，今天借此機會提幾點與大(dà)家共勉。

一(yī / yì ／yí)是(shì)要(yào / yāo)加強學習。企業的(de)發展離不(bù)開學習，現代社會，科技進步日新月異，知識更新加快。所以(yǐ)，每個(gè)人(rén)都不(bù)能墨守成規，守舊思想和(hé / huò)老經驗都會害自己害企業。因此要(yào / yāo)防止惰性，要(yào / yāo)多學習，在(zài)學習中進步，要(yào / yāo)學以(yǐ)緻用，自我加壓，要(yào / yāo)善于(yú)總結經驗，接受新知識、新觀念，爲(wéi / wèi)企業的(de)發展貢獻自己的(de)才智。

二是(shì)公司的(de)發展要(yào / yāo)有大(dà)格局大(dà)思路。這(zhè)裏面主要(yào / yāo)是(shì)團隊建設和(hé / huò)企業文化建設。要(yào / yāo)保持企業的(de)活力，使企業永遠立于(yú)不(bù)敗之(zhī)地(dì / de)，首要(yào / yāo)的(de)就(jiù)是(shì)人(rén)員素質的(de)提高，這(zhè)裏面就(jiù)牽涉到(dào)企業的(de)管理。管理是(shì)企業爲(wéi / wèi)了(le／liǎo)實現預期的(de)目标，以(yǐ)人(rén)爲(wéi / wèi)中心進行的(de)協調活動。所以(yǐ)，不(bù)能把管理與經營對立起來(lái)，這(zhè)是(shì)一(yī / yì ／yí)個(gè)有機的(de)統一(yī / yì ／yí)。大(dà)家要(yào / yāo)認識到(dào)管理公司與利潤公司的(de)關系。我的(de)想法是(shì)今後還要(yào / yāo)進一(yī / yì ／yí)步加大(dà)管理力度，從各種制度的(de)制定到(dào)人(rén)才的(de)引進都需要(yào / yāo)加強這(zhè)方面的(de)工作，要(yào / yāo)對企業的(de)經濟活動過程進行計劃、組織、指揮、協調和(hé / huò)控制，以(yǐ)提高經濟效益，實現赢利爲(wéi / wèi)目的(de)的(de)管理活動。

三是(shì)關于(yú)引進優秀人(rén)才問題。現代企業發展離不(bù)開優秀人(rén)才，我們要(yào / yāo)讓人(rén)才支撐企業的(de)發展。如我們的(de)棗業公司、裝飾公司、傳媒公司目前還沒有優秀的(de)人(rén)才能夠支撐起來(lái)，以(yǐ)後我們還要(yào / yāo)成立審計部、招采部等，這(zhè)些都需要(yào / yāo)大(dà)量的(de)優秀人(rén)才。所以(yǐ)，今後我們不(bù)但善于(yú)培養和(hé / huò)發現人(rén)才，還要(yào / yāo)引進人(rén)才，爲(wéi / wèi)企業發展注入新鮮血液和(hé / huò)活力。

同時(shí)，也(yě)要(yào / yāo)求每位員工加強學習，提升自我，爲(wéi / wèi)維護好我們的(de)華友品牌，打造華友百年而(ér)努力。

四是(shì)關于(yú)公司涉外交往方面。我們每個(gè)公司都要(yào / yāo)處理好、維護好與政府各職能部門的(de)關系，維護好我們企業的(de)形象。各部門要(yào / yāo)理清思路，自我加壓開拓進取。

董事長向爲(wéi / wèi)集團事業辛勤付出(chū)的(de)全體成員工表示誠摯的(de)問候，并衷心祝願大(dà)家生活幸福、節日愉快。